《电算化会计》课程说明
（一）学什么
本课程考核采用100%形成性考核的方式。形成性考核成绩达到60分及以上，可获得本课程相应学分。
1．考核手段
基于国家开放大学学习网。
2．形成性考核任务的形式及计分方法
形成性考核任务列表
|
序次 |
任务名称 |
考核重点 |
形式 |
权重（％） |
时间单元 |
考核要求 |
建议完成时间 |
|
1 |
基础理论知识测验 |
第一章～第四章 |
理论考核 |
30 |
60分钟 |
必考 |
同考核七 |
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2 |
系统管理 |
1．增加操作员 |
实践考核 |
5 |
60分钟 |
必考 |
第4～9周 |
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3 |
基础设置 |
基础档案输入 |
实践考核 |
8 |
60分钟 |
必考 |
|
|
4 |
总账初始设置 |
1．设置总账参数 |
实践考核 |
5 |
60分钟 |
必考 |
第8～11周 |
|
5 |
总账日常业务处理 |
1．填制及修改凭证 |
实践考核 |
8 |
60分钟 |
必考 |
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6 |
总账期末处理 |
1．银行对账 |
实践考核 |
8 |
60分钟 |
必考 |
第10～13周 |
|
7 |
财务报表系统 |
1．报表格式定义 |
实践考核 |
8 |
60分钟 |
必考 |
第12～17周 |
|
8 |
工资业务处理 |
1．设置工资项目 |
实践考核 |
6 |
120分钟 |
选考 |
第15～18周 |
|
9 |
固定资产业务处理 |
1．设置资产类别 |
实践考核 |
6 |
120分钟 |
选考 |
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10 |
购销存业务处理 |
1．普通采购业务处理 |
实践考核 |
16 |
120分钟 |
选考 |
（1）学习测评计分办法。学生在网上完成理论知识测验后，可以获取一定的分数；实践考核是由学生登录网站，根据试卷考核要求在教学软件中进行操作，完成实验考核交卷后，系统自动判分并给出成绩，成绩合格者可进入后面的考核，成绩不合格者，可重新考试，直到考核通过为止。
本课程合格成绩为60分。 理论考核的合格成绩为18分，实践考核中考核二~考核七的合格成绩为42分，学生必须在上述考核中分别达到合格成绩，才能 达到该课程的合格要求。
（2）理论知识考核是利用计算机网络手段，由学生登录网站，计算机自动组卷，学生完成答卷，计算机自动评判考核结果，考核成绩自动形成并记录；如学生对考核成绩不满意，在一定时间内可多次参加考核，我们只认定成绩最好的考核结果为最终成绩。
（3）实践考核采取“过关”方式。实践考核必须按顺序进行，不能跳跃，只有前一个考核完全正确，才能进行下一个考核。其中考核二～考核八涉及系统管理、总账系统和报表系统，是课程教学大纲规定必须完成且熟练掌握的基本操作，是必考内容，不但要求会做而且要完全正确，不能有任何差错。考核九～考核十二涉及工资管理、固定资产管理、采购与应付管理、销售与应收管理等，作为选考内容。
（4）严格执行全国统一上传截止时间的政策，避免各地不统一。
考核说明
更多考核信息，详见考核说明。
（二）怎么学
学习建议
1．全面了解本课程教学资源整体情况，科学合理的组织和使用有关学习资源。
2．抓住重点，掌握基本概念和基本操作方法，注意知识的前后连贯。
3．仔细阅读教材，看录像等资源进行上机练习，重视上机实验。
4．积极参加面授辅导，参加学习小组活动，解决自己在自学中存在的疑难问题，提高学习的兴趣和学习的自信心。
5．按时完成规定的基于网络的形成性考核任务。
6．在学习过程中如果遇到问题：
（1）自动答疑：去“常见问题”搜索您关注的问题。
（2）论坛答疑：去“课程讨论”区发帖，向老师和学习伙伴们求助。
（3）人工答疑：我们有专业的教师团队为您提供学习帮助服务。学习中遇到问题时，您可以在“首页”找到主持教师、教务人员等的电话或邮箱，向他们寻求帮助。
（4）在面授课堂上，与授课教师交流与沟通，通过面对面的互动，解决学习中的问题。
（三）怎么考
本课程考核采用100%形成性考核的方式。形成性考核成绩达到60分及以上，可获得本课程相应学分。
1．考核手段
基于国家开放大学学习网。
2．形成性考核任务的形式及计分方法
怎么样，您可以开始学习了吗？可以的话，请您返回课程首页，找到第一章学习模块开始学习吧！
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祝您学习顺利，成绩优异！
